Volvo CE y Alta Equipment se asocian para capacitar a la próxima generación de técnicos diésel

Cuando el Instituto J-Tech comenzó el nuevo año escolar este otoño, los estudiantes del programa de tecnología diesel de la escuela de comercio de Jacksonville, Florida, estaban haciendo más que aprender las habilidades técnicas que podrían llevarlos a una carrera exitosa. También se estaban convirtiendo en parte de la solución a un problema apremiante en la industria de la construcción: la escasez de técnicos para atender y mantener las flotas. La escasez de técnicos también es un problema que Volvo CE y su red de concesionarios han identificado como máxima prioridad.

Mientras J-Tech buscaba expandir el conocimiento de sus estudiantes sobre hidráulica de equipos todoterreno, Volvo CE intensificó recientemente su participación en la escuela. Volvo CE y Alta Equipment Company, que forma parte de su red de distribuidores y tiene una ubicación en Jacksonville, están apoyando a la escuela con material de capacitación y patrocinios.

Para Volvo CE, es parte de una iniciativa para abordar la escasez de mano de obra calificada que incluye la construcción de un nuevo centro de capacitación en su sede norteamericana en Pensilvania y la apertura de un centro de capacitación en el Área de la Bahía como centro para la capacitación en vehículos eléctricos.

Se necesita acción ahora, ya que la Oficina de Estadísticas Laborales de EE. UU. proyecta que habrá un promedio de 28,500 vacantes para técnicos y mecánicos diesel cada año durante la próxima década.

“Hemos convertido en una prioridad respaldar la capacitación de técnicos y operadores para ayudar a nuestros clientes a mejorar su tiempo de actividad y ayudar a la industria a agregar la mano de obra calificada que es fundamental para el éxito de todos”, dice Stephen Roy, presidente de la región de América del Norte en Volvo. CE. “Lo estamos haciendo con el desarrollo de nuestras propias instalaciones de capacitación y también a través de asociaciones con nuestros distribuidores y escuelas comerciales como el Instituto J-Tech”.

Capacitar a la próxima generación de técnicos calificados

J-Tech Institute tiene una variedad de programas comerciales. Aproximadamente 80 estudiantes se gradúan cada año con un título de asociado en tecnología diesel después de recibir capacitación en equipos diesel todoterreno, en carretera, marinos y recreativos.

Para los equipos de construcción, los motores y los trenes motrices son los principales focos de atención. También lo es la hidráulica, y a los estudiantes se les enseña cómo fabricar mangueras hidráulicas, sistemas hidráulicos de prueba de presión y más.

Volvo CE y Alta patrocinan un nuevo laboratorio de formación hidráulica en J-Tech y han puesto a disposición de la escuela materiales de formación. Volvo CE también ha proporcionado componentes hidráulicos para su uso como ayudas de formación.

Alta contrató a ocho graduados de J-Tech, patrocinó días de inscripción escolar con estudiantes potenciales y sus padres, participó en ferias de carreras y realizó presentaciones a los estudiantes.

“J-Tech me dio el conocimiento y las habilidades necesarias para tener éxito y prosperar mientras trabajaba en equipos Volvo en Alta”, dice Tiffany Roberts, recién graduada.

“El servicio que brindamos a los clientes es tan importante como el equipo que vendemos”, dice Mary Padron, directora de capacitación y soporte técnico de Alta Equipment. “Alta se enorgullece de apoyar a J-Tech, y la escuela nos ha brindado lo mismo con los técnicos diesel bien capacitados que hemos contratado. Más allá de sus habilidades técnicas, la cultura de la escuela se refleja en sus actitudes y comportamientos. “

“Sabemos que Volvo es un fabricante de equipos de calidad con visión de futuro”, dice Gregory H. Jones, presidente de J-Tech Institute. “Además, dada su experiencia única de trabajo con Volvo Trucks Academy y ahora Alta Equipment Company, Mary Padron fue y sigue siendo el catalizador para aumentar el interés de los estudiantes en el mundo de los equipos de construcción”.